坚持以企业经营管理人才、专业技术人才等二支队伍为主体的人才队伍建设。以培养高层次、复合型、高技能、良好职业道德等人才为重点。坚持待遇留人、事业留人、感情留人、和谐留人和千方百计育人、不拘一格用人才的方针，制定出有利于鼓励先进、激励职工积极性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能过完善管理人员的选拔任用制度，建立逐级职务晋升制度，创竞争平台，以激发人才资源的潜能作用。人才是企业的资本，人才是最宝贵的财富，中正的大门对所有有志于锅炉事业的人敞开着。
在循环流化床锅炉中，大量的固体物料在强烈湍流下通过炉膛，通过人为操可改变物料循环量，并可改变炉内物料的分布规律，以适应不同的燃烧工况。在种组织方式下，炉内的热量、质量和动量传递过程是十分强烈的，这就使整个炉高度的温度分布均匀，14MW火管式生物质节能锅炉。
14MW火管式生物质节能锅炉，快装锅炉经检验验收后，整体出厂运至安装地点，吊装至锅炉地基上，安装好管道和其它配套辅机，就可以进行试运行，大大缩短了安装周期和安装成本。WNS系列锅炉本体为单锅筒、纵置式、多回程、湿背式锅炉。全波纹炉胆构成燃烧室，热膨胀性能好，锅炉安全性高。必高温区烟管采用螺纹烟管结构，有效强化传热效果。
14MW火管式生物质节能锅炉，【内蒙古】呼伦贝尔牙克石建成区燃煤小锅炉拆改补贴办法：根据《牙克石市淘汰10蒸吨/小时及以下老旧锅炉实施方案》要求，该市各相关部门将按照责任分工，各司其职、各负其责，制定工作计划，有组织、有计划地实施燃煤小锅炉淘汰工作；立足城市集中供热、天然气管网等基础设施建设及燃煤小锅炉现状，首先对基础设施完善及改造条件成熟的小锅炉开展淘汰工作。该市建成区10蒸吨及以下燃煤小锅炉补贴标准：工业类1蒸吨锅炉拆改财政补贴资金4万元整；非工业类1蒸吨锅炉财政补贴资金3万元整。其中：0.5蒸吨以上锅炉按1蒸吨计算，0.5蒸吨以下（含0.5蒸吨）按半吨计算。
煮炉操作步骤(1)加药完毕，即可点火升压(冷态试验、点油枪、控制燃烧正常)煮炉只保持一- 只汽包就地水位计，其它不投入，有专人监视水位而且维持汽包水位在中水位以下，决不允许药液进入过热器。(2)点火升压至0. 1MPa时关闭汽包空气门，冲洗水位计。(3)升压至0.3~0.4MPa时稳住压力，对承压设备进行热紧(螺栓等)(4)热紧完毕，即可升温升压。升压至1. 96~2. 45MPa并维持该压力。24 小时煮炉，排汽以对空排汽和过热器疏水为主，排汽量8~12吨/小时，(额定蒸发量10- 15%)。煮炉后期对空排汽手动门开度≤15%，过热器疏水开度≤5%，后期≤10%。
为推动核心技术和产品的不断创新，进一步提升核心竞争力，公司与西安交通大学、 上海交通大学以及北京之光锅炉研究所等高校和科研院所建立了密切的校企合作关系，构建了完整的研发体系。
如今，各省市致力于做好生态环保、促进企业节能降耗、实现可持续发展，使得建材行业中传统的高能耗，高污染的企业必须转变发展策略，需要引进新节能技术，采用先进的节能新工艺和新设备，发展绿色建材。除了应该在自身生产的材料中下环保的功夫外，建材行业还需要避免诸多外因产生的污染，锅炉就是其中之一。工业锅炉业主多集中于钢铁、建材、化工、城市供暖等行业，建材行业是真正的耗能大户，同时也是污染大户。因此，建材行业必须加速推进节能减排，实现清洁生产，促进生态文明建设。
