坚持以企业经营管理人才、专业技术人才等二支队伍为主体的人才队伍建设。以培养高层次、复合型、高技能、良好职业道德等人才为重点。坚持待遇留人、事业留人、感情留人、和谐留人和千方百计育人、不拘一格用人才的方针，制定出有利于鼓励先进、激励职工积极性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能过完善管理人员的选拔任用制度，建立逐级职务晋升制度，创竞争平台，以激发人才资源的潜能作用。人才是企业的资本，人才是最宝贵的财富，中正的大门对所有有志于锅炉事业的人敞开着。
65T循环流化床节能锅炉，SHX（SHF）循环流化床锅炉采用双锅筒横置式结构，燃料由给煤机送入炉膛，与从等压风箱送来的空气混合燃烧，燃烧生成的烟气向上进入卧式旋风分离器，旋风分离器由三片膜式水冷壁组成，保证了分离器的可靠运行。烟气中飞灰由于惯性力被分离出来，经回料道由松动风送入炉膛进行循环燃烧，大大提高了燃烧效率。
中正锅炉研发团队经过不断探索与实践，将超低氨燃烧技术与WNS系列锅炉制造技术相结合，在分级燃烧和FRG烟气再循环等核心技术上实现关键性突破。同时，该系列锅炉采用快装结构，占地面积少、安装周期短且成本低，助推白象食品生产线顺利投产。
【山东】山东燃煤锅炉超低排放改造政府补贴标准：据了解，奖励资金共分两部分：一是燃煤机组超低排放改造奖励10126万元。资金根据各市完成验收的10万千瓦以下燃煤机组超低排放改造的验收规模，按照3.5万元/MW的标准拨付奖励资金。二是燃煤锅炉超低排放奖励资金9000万元。资金以各市完成验收的10蒸吨/小时以上燃煤锅炉规模占应验收规模的比例为依据，对完成率达到40%且排名全省前三位的市，按照每市3000万元的标准拨付奖励资金。通过发挥财政资金的引导和激励作用，鼓励各市早改造、早减排、早受益，保质保量完成全省超低排放改造目标，65T循环流化床节能锅炉。
过热器损坏的原因:(1)减温水分配不均匀，使过热器管局部温度过高。(2)过热器长时间超温运行。(3)烟气冲刷及烟道短路造成局部高速磨损。(4)过热器管壁结垢，使局部过热而损坏。(5)过热器管内被杂物堵塞。结构不合理或安装有缺陷、材质不合格、焊接质量不高，65T循环流化床节能锅炉。
中烟施伟策(云南)再造烟叶有限公司主要面向中国卷烟市场。由于生产发展的需要，中烟施伟策引进最先进的造纸法再造烟叶生产工艺，再造烟叶生产中需要大量蒸汽，之前的锅炉供应量不能满足新增生产工艺的需求。在天然气直供专线管道工程项目结束后，中烟施伟策通过招标活动，在中正锅炉订购了1台以天然气为燃料的20吨燃气蒸汽锅炉。该系列锅炉本体及炉膛四周均为膜式水冷壁，且采用微正压燃烧，无串烟问题，运行环境无污染。
在服装印染过程中，热定型、染色、烘干等工序都需要锅炉提供的稳定蒸汽热源。SZS系列燃气锅炉本体为双锅筒、纵置式布置，全膜式壁结构配合大炉膛设计，确保燃料充分燃烧同时，先进的低氮燃烧机为实现NOx≤30mg/m3的低排放提供有力保障，轻松应对环保新规。
